Universidad Nacional Autónoma de México Escuela Nacional de Trabajo Social
H. Consejo Técnico
15ª Sesión / 2016 10a Extraordinaria
Acta de Acuerdos de la Sesión Extraordinaria del H. Consejo Técnico
2 de agosto de 2016
A las catorce horas con quince minutos del día dos de agosto de dos mil dieciseis, en la Sala de Video Conferencias y Usos Múltiples, ubicada en el edificio “C” segundo piso de la Escuela Nacional de Trabajo Social y una vez que se verificó el quórum legal, da inicio la sesión extraordinaria, conforme el siguiente:
Orden del día
I. Lista de Asistencia
Mtra. Leticia Cano Soriano
Dra. Julia del Carmen Chávez Carapia Lic. Raúl Coca Luna
Mtro. Carlos Arteaga Basurto
Mtra. María de la Luz Eslava Laguna
Mtra. María de los Angeles Rodríguez Casillas Mtra. Norma Cruz Maldonado
C. Alfonso Bautista Gómez C. Brenda Anel Díaz Araiza C. Jessica Herrera Zamora Mtra. Carmen G. Casas Ratia Tomándose los siguientes acuerdos
Acuerdo 4564 Aprobar, por unanimidad, en lo general el acta de la sesión
ordinaria celebrada el 28 de junio de 2016, debiendo precisar la redacción del acuerdo de HCT/4537/2016.
Acuerdo 4565 Ratificar, por unanimidad, el dictamen emitido por la Comisión
Evaluadora del Programa de Primas al Desempeño del Personal Académico de Tiempo Completo, PRIDE, en el cual se propone el nivel “C” a la Especialista Nelia Elena Tello Peón, Profesora
Titular "C" de Tiempo Completo Definitivo ytoda vez que se cuenta con la fundamentación académica del desempeño profesional y trayectoria docente sobresaliente de la Esp. Tello Peón para la exención de grado, acorde al oficio CJCS/027.8/16 emitido por la Coordinación del Consejo Académico del Área de las Ciencias Sociales, CAACS, se realice la propuesta para que la Esp. Nelia Tello sea evaluada por el CAACS como candidata en el nivel "D" del Programa, conforme a lo establecido en la base IV, punto 2, inciso h) de la Convocatoria 2016 del PRIDE, publicada en Gaceta UNAM el 3 de noviembre de 2015.
Acuerdo 4566 Aprobar, por unanimidad, seguro de vida y apoyo económico para los docentes del Sistema de Universidad Abierta y Educación a Distancia de la ENTS, que participan en el Programa de Seguimiento Académico en Centros a Distancia, que inicia con la Jornada de Bienvenida del semestre 2017-1, que se celebrará los días 5 y 6 de agosto de 2016, conforme lo siguiente:
Docente Destino Fecha Solicitud
Lic. Janet Pérez Rojas Oaxaca 5 y 6 de agosto Viáticos 2 días
Lic. María de la Luz
Rodríguez Rodríguez Puebla 6 de agosto Alimentos
Acuerdo 4567 Aprobar, por unanimidad, el permiso laboral con base en el artículo
97, inciso b) del Estatuto del Personal Académico de la UNAM al Dr. Guillermo Campos y Covarrubias, Profesor Titular "C" de Tiempo Completo Definitivo, el seguro de vida y con base en la suficiencia presupuestal, el apoyo económico consistente en viáticos para tres días (2 noches) que incluye un día para traslado ida o vuelta, transporte aéreo, con fecha de salida el día 17 de agosto y regreso el 19 de agosto e inscripción, para que asista a presentar la ponencia La valoración de la cultura y la educación indígena en la política pública, en el VI Seminario Nacional y II Internacional de Investigación en Trabajo Social, "Sujetos, espacios y realidades de la intervención y la política social en el siglo XXI", organizado por la Facultad de Trabajo Social y Desarrollo Humano de la Universidad Autónoma de Nuevo León, a celebrarse los días 17, 18 y 19 de agosto de 2016. Solicitándole que a la brevedad, precise el título de su ponencia tal como lo indica la carta aceptación.
Acuerdo 4568 Aprobar, por unanimidad, el permiso laboral con base en el artículo
97, inciso b) del Estatuto del Personal Académico de la UNAM al Mtro. Edgar Zamora Carrillo, Técnico Académico Titular "A" de Tiempo Completo Definitivo, el seguro de vida y el apoyo económico con base en la suficiencia presupuestal, consistente en viáticos por tres días (dos noches), el 50% del transporte aéreo, el otro 50% será cubierto por el Mtro. Zamora, con fecha de salida el
día 17 de agosto y regreso el 19 de agosto, para que asista a presentar la ponencia Sobrepeso y obesidad en adolescentes escolares: relación entre el índice de masa corporal (IMC) y la inseguridad alimentaria en los hogares (IAH), en el VI Seminario Nacional y II Internacional de Investigación en Trabajo Social, "Sujetos, espacios y realidades de la intervención y la política social en el siglo XXI", organizado por la Facultad de Trabajo Social y Desarrollo Humano de la Universidad Autónoma de Nuevo León, a celebrarse los días 17, 18 y 19 de agosto de 2016.
Acuerdo 4569 Aprobar, por unanimidad, el permiso laboral con base en el artículo
97, inciso b) del Estatuto del Personal Académico de la UNAM, a la Mtra. Andrea Kenya Sánchez Zepeda, Profesora Asociada "C" de Tiempo Completo por artículo 51 del Estatuto del Personal Académico de la UNAM, y seguro de vida los días 18 y 19 de agosto de 2016, para asistir como Conferencista Magistral con el tema Familias Diversas y Matrimonios Actuales, en el IV Congreso Nacional de Trabajo Social y Jornadas Académicas de los Trabajadores del IMSS Sección IV, de Orizaba, Veracruz, a celebrarse del 16 al 19 de agosto de 2016; cabe señalar que la institución invitante cubrirá transporte y viáticos.
Acuerdo 4570 Aprobar, por unanimidad, el permiso laboral con base en el artículo
97, inciso b) del Estatuto del Personal Académico de la UNAM, a la Dra. Guadalupe Fabiola Pérez Baleón, Profesora Asociada "C" de Tiempo Completo Interina y seguro de vida por los días 17, 18 y 19 de agosto de 2016, para asistir como Conferencista Magistral con el tema Derechos sexuales y reproductivos de las y los mexicanos, en el IV Congreso Nacional de Trabajo Social y Jornadas Académicas de los Trabajadores del IMSS Sección IV, de Orizaba, Veracruz, a llevarse a cabo del 16 al 19 de agosto de 2016; cabe señalar que la institución invitante cubrirá transporte y viáticos.
Acuerdo 4571 Aprobar, por unanimidad, el permiso laboral con base en el artículo
97, inciso b) del Estatuto del Personal Académico de la UNAM, a la Dra. Berenice Pérez Ramírez, Profesora Asociada "C" de Tiempo Completo por artículo 51 del Estatuto del Personal Académico de la UNAM, y seguro de vida los días 15 y 16 de agosto de 2016, para asistir como Conferencista Magistral con el tema Paradigmas de la diversidad sexual, en el IV Congreso Nacional de Trabajo Social y Jornadas Académicas de los Trabajadores del IMSS Sección IV, de Orizaba, Veracruz, a llevarse a cabo del 16 al 19 de agosto de 2016; cabe señalar que la institución invitante cubrirá transporte y viáticos.
Acuerdo 4572 Aprobar, por unanimidad, la licencia sin goce de sueldo, a la Mtra.
Completo Definitiva, con base en los artículos 97 inciso f) y 98 inciso c) del Estatuto del Personal Académico de la UNAM, para ocupar la Coordinación de Gestión en el área de la Secretaría de Innovación Educativa de la Coordinación de Universidad Abierta y Educación a Distancia de la UNAM, por invitación del Dr. Francisco Cervantes Pérez, Coordinador del Sistema Universidad Abierta y Educación a Distancia, a partir del 16 de agosto de 2016 y hasta el término de la designación académico-administrativa. Solicitándole a la Mtra. Pérez Durán la entrega del oficio invitación con la fecha de incorporación correcta, toda vez que no coincide con la solicitud presentada a este cuerpo colegiado.
Información general:
Se hace del conocimiento del H. Consejo Técnico, que la Secretaría General ha notificado al Mtro. Diego Aguilar Villarreal, de manera personal y por correo electrónico, se presente en la Secretaría General para recibir el oficio en el que se le informa de la resolución emitida por este Órgano Colegiado, respecto al Concurso de Oposición Abierto, publicado en la Gaceta UNAM número 4,739, el día 12 de noviembre de 2015 en el que participó, sin que a la fecha se haya presentado.
Protección de datos personales
Con fundamento en los artículos 8 y 12 del Reglamento de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Protección de Datos Personales para la Universidad Nacional Autónoma de México.
Motivación: Por contener información confidencial cuya difusión puede afectar la intimidad del profesor.
